0555 出尽风头（2 / 3）

不耐烦地打断她，转向乔菲道：“乔总，你这个部门有多少人？”

乔菲捋了捋头发大大方方道：“总共有18个人。”

“哦，那应该都是高级知识分子吧。”

“您过誉了，不过我们这个团队要求比较高，有学管理的，学设计的，甚至还有学音乐的，就是为了在某件事的决策过程中可以从某个专业领域补充完善，以达到尽善尽美。”

赵泽霖不停地点头，摆出领导架子道：“我们百业也有决策机构，全程叫战略发展与风险管理部，不过这个部门发挥作用不太明显，看来要多和你们学习啊。”

乔菲谦虚地道：“我也是刚入职蓝天，很多事还不熟悉，应该是我向你们多学习才对。”

赵泽霖投来异样的眼神，我在旁边看着心里直痒痒。算是看出来了，他故意如此安排，老子才不吃这一套。

从战略部出来，一行人直奔设计部。

设计部在公司处于绝对的核心地位，锦绣花园之所以成功很大因素在于有个优秀的设计团队。设计部总监李正熙，来自韩国的设计师，不知有多少公司想挖走他，其中包括百业，几次三番投来橄榄枝，而他依然无动于衷。除去对公司的忠诚外，与赵家波的私人关系起着决定性作用。

赵泽霖今天选择参观设计部，是带有一定目的性的。

李正熙操着一口流利的中文与其对话，赵泽霖频频点头，不时地察看埋头工作的员工。由于工作性质原因，设计部很少有外人进出，最大限度做好保密工作。

我留神着赵泽霖的一举一动，就像有偷窥癖一般盯着正在伏案工作员工的设计稿，我有种不祥的预感，他依然不死心，如果把整个团队挖走对蓝天是致命的打击。

赵泽霖并没有在蓝天久留，从设计部出来后离去。

进门厅的时候，胡静故意挤了下乔菲，要不是我及时扶着差点摔倒。女人的嫉妒心往往藏不住，乔菲今天出尽了风头，胡静显然接受不了。

“乔总，下午之前把今天会议的会议纪要整理出来交到董办。”

乔菲一脸茫然，道：“这事不是董办负责吗？”

胡静斜视着我道：“对，以前是我们董办负责，但负责记录会议记录的被行政部辞退了，只能你做了。”

我听出弦外音，冷笑道：“胡主任，辞退行政部员工并非我本意，但要因为此事把自己分内的事情推给别人，是不是有些不妥呢。”

“不妥吗，我觉得挺正常的。还有